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      根據《承德銀行業務制度管理辦法(試行)》,簽發后的制度由辦公室組織印發,但未取得合規管理部門和有權人簽發意見的,辦公室不得組織印

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      根據《承德銀行業務制度管理辦法(試行)》,業務制度發布前,因無法協調一致而未被采納的意見,應作特別說明。

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      根據《承德銀行業務制度管理辦法(試行)》,通用核心制度是公司的根本制度,一般由股東大會、董事會、監事會及其專業委員會審批。

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      根據《承德銀行業務制度管理辦法(試行)》,我行員工對內部規章制度負有保密義務,不得向外泄露有關內容,但過時的制度不在上述范圍內。

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      根據《承德銀行業務制度管理辦法(試行)》,有關人力資源管理方面的制度不屬于辦法規定的業務制度范圍內。

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      根據《承德銀行內控制度后評價管理辦法》,在開展后評價時,評價組成員依據法律法規、規章制度開展評價工作,并參考專家的意見,或聘請業

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      根據《承德銀行內控制度后評價管理辦法》,在對制度進行后評價時應定期開展,也可不定期開展。

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      依據《承德銀行案防工作管理辦法》,董事會下設的風險管理與關聯交易控制委員會對董事會負責。

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      依據《承德銀行案防工作管理辦法》,要建立并完善統一授信、分級授權制度以及前、中、后臺職責明確、崗位分離、制約有效的內部管理制度,

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      依據《承德銀行案防工作管理辦法》,總分行各部室、各分支行主要負責人是本條線或本機構案件防控工作的第一責任人。

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