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> 人力資源開發(fā)與管理(06093-js)
簡述工作豐富化的概念及原則。
2024-09-03人力資源開發(fā)與管理(06093-js)
簡述工作分析的意義和作用。
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簡述“超Y理論”的主要觀點。
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試述外部招聘的優(yōu)點與局限性。
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試述績效考核中存在的主要偏差。
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簡述觀察法的優(yōu)缺點。
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簡述招聘的原則。
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