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      三層學術職責即集團公司、市場管理干部、市場代表三個層級分別在學術搭建和學術活動開展的分工職責。

      2023-12-16兩證通識

      “六大營銷核心競爭力管理舉措”中以大品種為目標中“大品種”指的是年銷售規模超過1億元的品種。

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      橫向發展通道主要是針對年度表現不佳的市場管理干部,目的是促進其業績提升和效益提高。

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      客戶學術經理達到規定年齡(男60歲,女55歲)后不得繼續操作醫院市場,可轉崗操作OTC、診所、商超等市場或從事產品學術代表工作。

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      市場人員在市場經營過程中可以用公司名義簽訂捐贈、返利合同。

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      市場管理干部達到規定年齡不再擔任管理職位,免去現任職務后,仍可從事市場業務工作,或接受公司的其他工作安排。

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      KA經理須熟悉KA賣場業務流程,有3年以上快消品及日化品銷售經驗, 具有藥品流通從業人員合格證。

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      除公司雙休日統一安排,中心副主任及以下人員雙休日加班必須“先申請,后加班”,填寫《加班申請單》。

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      雙休日來司加班的管理干部可在任一非休息日進行補休,如因工作原因不能補休的,可按相關規定計發加班工資。

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      創新增效獎、技術攻關獎、上爭項目獎、GMP驗收獎都屬于團隊獎金。

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