剛進(jìn)單位。同事對你冷淡，對你不信任，你怎么辦?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      領(lǐng)導(dǎo)安排你和部門一個老同志一起完成某項工作，老同志不和你溝通工作情況。導(dǎo)致你的工作沒有完成好。受到領(lǐng)導(dǎo)批評，你怎么辦?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      單位安排你負(fù)責(zé)一次外出活動，而另一位協(xié)作的同事與你有矛盾，你怎樣處理?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      如何把握別人說話的中心思想?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      你的兩個同事因?qū)ψ锓傅男睦沓C治有分歧，發(fā)生爭吵，你在現(xiàn)場，你如何處理?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      如果有個你很不愿意打交道的同事，你會怎么處理與他的關(guān)系?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      有兩位同事工作能力很強(qiáng)，但是經(jīng)常鬧矛盾，他們認(rèn)為業(yè)務(wù)過硬就可以了。你是如何看待他們之間的競爭的?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      假如領(lǐng)導(dǎo)安排一個和你有矛盾的同志一起出差去完成一件工作，他的意見與你相左。且很固執(zhí)。你如何來很好地完成這件工作?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      你認(rèn)為現(xiàn)在的工作引入計算機(jī)能提高效率，但是你的同事們習(xí)慣原先的工作方式，反對你的建議，你該怎么辦?
      
    
            
                                                                                                                  
      
    
      你參加工作后，在對罪犯管理教育中，實施人性化管理。并根據(jù)罪犯心理原理，創(chuàng)新工作方法。有老獄警說你處處標(biāo)新立異，出風(fēng)頭。你怎么想?
      
    
            
                                                                                                      
      
                                        
                                    
      
                
            
      
        
      
    
      

      


      

      


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